Экономика

«Антикризисные» меры - шантаж и спаивание руководства

2 декабря 2008 13:26
версия для печати
Результаты опроса в Европе и Америке показали, что в ожидании сокращения из-за кризиса офисные работники воруют ценную корпоративную информацию.

Офисные служащие во время кризиса готовы пожертвовать любыми нормами морали. Чтобы компенсировать стресс от возможного увольнения, большинство уже украло у работодателя ценную информацию. Шантаж, взятки и спаивание руководства – другие «антикризисные» меры в арсенале работников.

Об этом утверждает CNews со ссылкой на компанию Cyber-Ark. Она специализируется на информационной безопасности.

Более половины респондентов в США, Британии и Нидерландах уже скопировали ценную корпоративную информацию – клиентские базы, планы, информацию о продуктах, пароли и коды доступа. Всю эту информацию работники собираются использовать на новой работе.

Самые предусмотрительные - голландцы: 71% заранее скопировали все ценное, что могли. Американцы на втором месте - 58%. Британцы замыкают тройку - 40%.

Флешки – самый дешевый и незаметный инструмент для кражи больших объемов данных. Именно их чаще всего используют работники. В качестве других «орудий преступления» применяют фотокамеры, электронную почту, CD, персональные веб-хранилища, смартфоны, DVD, Skype, iPod или просто запоминают важную информацию.

Есть и другие способы обезопасить себя от кризиса. 15% американцев готовы шантажировать свое начальство, а 26% могут ради работы целый год поить начальника за свой счет.

Сами компании тоже осознали угрозу утечек информации. И усложнили доступ к своим секретам. К сожалению, в России опрос не проводился.

Следите за новостями в Петербурге, России и во всём мире в удобном для вас формате: «Вконтакте», Facebook, Twitter, Telegram, Одноклассники



Лента новостей

Проверь себя

Что делать с "Лахта-Центром"?

Проголосовало: 857

Все опросы…